mayo 2, 2019

CUANDO EL TRABAJO ES UNA ADICCIÓN

Con el paso del tiempo, la valoración social del trabajo ha ido en constante evolución, así como también la motivación que tenemos para trabajar a ido cambiando. Todas las personas tenemos ciertas áreas vitales para nuestra salud mental e incluso física que si se encuentran en un buen equilibrio pueden llevarnos a gozar de una buena calidad de vida y bienestar emocional.

El área laboral sin duda, es una parte importante y que puede resultar también determinante para nuestra salud mental. El trabajo, además de ser una fuente de ingresos, nos brinda también algunos elementos que influyen en nuestro bienestar emocional. Entre ellos se encuentra el hecho de que crea un sentido de utilidad, de pertenencia, favorece las relaciones sociales, un nivel de actividad en donde el tiempo peronal está bien estructurado, entre otras cuestiones importantes para la satisfacción laboral y finalmente para la salud mental de la persona.

La adicción al trabajo es un grave trastorno que puede llegar a traer a la persona adicta al trabajo una serie de consecuencias a nivel físico y psicológico

Durante muchos años, el hecho de que las personas dedicaran una enorme cantidad de tiempo y esfuerzo a trabajar, se había considerado como algo sumamente positivo dentro de la sociedad ya que esto brindaba un mayor sentido de responsabilidad y era percibido por los demás como algo indispensable para llegar a tener éxito, un incremento del bienestar económino y la adquisión de un mayor status social.

Ha sido hasta los últimos años, cuando Oates (1971) en su libro “Confessions of a workaholic” o “Confesiones de un laboradicto (adicto al trabajo)” utilizó este término por primera vez. Desde entonces, este fenómeno dejó de percibirse como algo positivo y pasó a considerarse como un grave trastorno que puede llegar a traer a la persona adicta al trabajo una serie de consecuencias a nivel físico y psicológico.

Se considera que el trabajo se ha vuelto una adicción cuando la persona….

Siente la necesidad de trabajar de manera intensa y es incapaz de tomarse un tiempo para relajarse.

Se implica de manera exagerada en su actividad laboral, al grado de no poder tomarse algunos días de descanso y disfrutar de sus vacaciones ya que todo el tiempo está al pendiente de lo que ocurre en el trabajo.

No logra disfrutar realmente de la tarea que está realizando, se preocupa simplemente por terminarla para pasar rápidamente a otra pretendiendo abarcar mucho.

Le cuesta mucho e incluso llega a ser incapaz de rechazar trabajo adicional al que ya esta llevando a cabo. Por lo que suele llenarse de una gran cantidad de responsabilidades.

Siente la necesidad de trabajar de manera intensa y es incapaz de tomarse un tiempo para relajarse.

Mide su valía personal centrándose únicamente en los logros obtenidos en el área laboral.

Se preocupa únicamente por el área laboral dejando a un lado todas las demás (familiar, social, personal, de pareja…)

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